株式会社わたなべ生鮮館(以下「当社」といいます)は、従業員の募集採用時において、個人情報保護の重要性を認識し、以下の方針に基づき個人情報のより安全かつ適切な取り扱いを行います。
1.個人情報の取得
当社は、適法かつ公正な手段によって、個人情報を取得します。
募集採用時において、当社の採用活動により当社が収集した特定の個人を識別できるものを「個人情報」といいます。また、その情報のみでは識別できない場合でも他の情報と容易に照合することができ、結果的に利用者個人を識別できるものも「個人情報」として取り扱います。
2.個人情報の定義
個人情報とは、個人情報の保護に関する法律第2条1項に規定される「個人情報」と同義とします。
3.個人情報の利用
当社が募集活動において収集した個人情報は、当社の採用活動および採用後の雇用管理のために利用します。これらの目的以外に取得した個人情報を利用することはありません。
4.個人情報の第三者提供
当社は、以下に定める場合を除き、個人情報を事前に本人の同意を得ることなく、第三者に提供しません。
(1) 事前に本人の同意がある場合
(2) 個人情報に関する秘密保持契約締結している業務委託会社に対して、明示した利用目的の達成に必要な範囲で個人情報の取り扱いを委託する場合
(3) 統計的なデ－タとして、個人を識別できない状態に加工した場合
(4) 法令に基づき、提供に応じなければならない場合
(5) 官公庁(警察・税務署等)、弁護士会等からの照会もしくは協力要請を受け、その内容につき、当社が適法かつ適正であると判断した場合
5.個人情報の管理
(1) 当社は、取り扱う個人情報の正確性を保ち、これを安全に管理します。
(2) 当社は、個人情報の紛失、破壊、改ざんおよび漏洩などを防止するため、不正アクセス、コンピューターウイルス等に対する適正な情報セキュリティ対策を講じます。
(3) 当社は、従業員による個人情報の持ち出し、外部への送信等を原則として禁止とし、個人情報の漏洩を防止いたします。
6.個人情報の開示、訂正、利用停止、消去について
当社は、本人が自己の情報について、開示、訂正、利用停止、消去等を求める権利を有していることを確認し、これらの要求がある場合は、異議なく速やかに対応いたします。
7.お問い合わせ窓口
株式会社わたなべ生鮮館 総務部人事課 採用担当
電話 086-222-4147